EP ALIMENTOS LTDA
EP ALIMENTOS LTDA está com vaga(s) de emprego para Assistente De Recursos Humanos E Departamento Pessoal Para Salvador em Salvador / BA
Canal Vagas em Salvador!
Cargo:
Assistente de Recursos Humanos e Departamento Pessoal – Salvador – EP ALIMENTOS LTDA
Requisito:
O Grupo Red procura um profissional para complementar o nosso time de RH DP e trabalhar prestando suporte na gestão e administração do nosso quadro de colaboradores. O nosso Assistente de RH/DP tem que ser uma pessoa proativa, organizada e precisa gostar de pessoas e de trabalhar com pessoas. No dia a dia, além de prestar suporte em tarefas como processamento de folha, rescisões, férias e contribuições, cadastro de colaboradores, controle de benefícios e monitoramento da folha de pagamento, esse profissional irá prestar assistência ao setor de Recursos Humanos em questões como contratos de trabalho e demais relações com colaborador, orientação das equipes com informações trabalhistas e suporte nas questões burocráticas.
**Requisitos**:
- Curso superior e/ou técnico ou profissionalizante na área;
- Conhecimento do Pacote Office;
- Perfil analítico, proativo, responsável, organizado e comunicativo;
- Conhecimento sobre rotinas do setor de RH e DP;
- Conhecimentos em legislação trabalhista.
Habilidades e Skills:
- Comunicação clara, não agressiva e acolhedora;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Ética profissional, responsabilidade e confiabilidade;
- Pensamento lógico, crítico e analítico;
- Bom trabalho em equipe;
- Flexibilidade e adaptabilidade;
- Resolução de problemas;
- Atualização contínua e capacidade para aprender rapidamente.
**Responsabilidades**:
- Assistência nas operações diárias das funções e obrigações do RH e DP;
- Apoio nos processos de admissão, integração e desligamento;
- Elaboração e preenchimento de planilhas de controles (férias, ponto, anomalias);
- Suporte nos processos de pesquisa de clima organizacional e endomarketing;
- Orientação dos colaboradores quanto às principais dúvidas trabalhistas e regras corporativas;
- Apoio em ações estratégicas de RH, como promoções, planos de cargo e salário e avaliação de desempenho e fit cultural;
- Folha de pagamento e administração de benefícios;
- Controle de férias e licenças;
- Lançamentos contábeis de contas a pagar e receber pertinentes ao setor;
- Cópia, digitalização e organização de documentos e arquivos.
Salário:
A combinar
Benefícios:
Não foi informado