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Assistente De Recursos Humanos Para Salvador

Tempo Integral
      Salvador       22/05

abler Vagas

abler Vagas está com vaga(s) de emprego para Assistente De Recursos Humanos Para Salvador em Salvador / BA

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Cargo:

Assistente de Recursos Humanos – Salvador – abler Vagas


Requisito:

Nível: Assistente
Cursos de: Gestão de RH e cursos afins
Escolaridade: Graduação - Gestão de RH e cursos afins - Cursando
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: De Segunda à Quinta das 8:00 às 18:00 e às Sextas das 8:00 às 17:00 - 44 horas semanais
Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Vale transporte, Participação nos lucros, Seguro de vida, Celular, Vale Alimentação ou Refeição, Convênio farmácia
Responsabilidades Da Posição
Administração de Pessoal

  • Auxiliar no processo de admissão (coleta de documentos, cadastro no sistema, cadastrar biometria no relógio de ponto)
  • Acompanhar o ponto eletrônico e tratar inconsistências
  • Auxiliar na gestão de benefícios (VR, VA, VT, plano de saúde etc.)

Recrutamento e Seleção

  • Divulgar vagas em diferentes canais.
  • Triar currículos e agendar entrevistas.
  • Prestar suporte nas entrevistas e dinâmicas de grupo.
  • Manter contato com candidatos e dar feedbacks.

Integração

  • Apresentação institucional
  • Acompanhar a realização dos treinamentos necessários a cada atividade

Treinamento e Desenvolvimento

  • Auxiliar na organização de treinamentos (convites, lista de presença, infraestrutura).
  • Controlar registros de treinamentos realizados.

Comunicação Interna e Clima Organizacional

  • Apoiar campanhas e ações de engajamento.
  • Auxiliar na divulgação de comunicados internos.
  • Apoiar a CIPA e campanhas de segurança no trabalho

Gestão de Arquivos e Documentação

  • Manter organizados os arquivos de funcionários (físico e digital).
  • Emitir declarações e documentos quando solicitado.

Apoio às atividades Administrativas

  • Comprar material de escritório e limpeza

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

  • Formação superior em Recursos Humanos ou áreas relacionadas.
  • Conhecimento em legislação trabalhista.
  • Experiência anterior na área de RH.
  • Domínio de ferramentas de gestão de pessoas.
  • Habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de trabalho em equipe.
  • Organização e gestão de tempo.
  • Conhecimento em recrutamento e seleção.
  • Facilidade com sistemas de informação de RH.
  • Disposição para aprendizado contínuo.

#J-18808-Ljbffr


Salário:

A combinar


Benefícios:

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